Cookie 設定 | イーライリリーのキャリアサイトでの Cookie の管理

Lillyは、EEO雇用者であることを誇りに思っており、年齢、人種、肌の色、宗教、性同一性、性別、性表現、性的指向、遺伝情報、祖先、出身国、保護された退役軍人の地位、障害、またはその他の法的に保護された地位に基づいて差別することはありません。

当社の従業員リソースグループ(ERG)は、メンバーに強力なサポートネットワークを提供し、すべての従業員に開放されています。現在のグループには、アフリカ、中東、中央アジアネットワーク、リリーの黒人従業員、中国文化ネットワーク、日本国際リーダーシップネットワーク(JILN)、リリーインドネットワーク、リリーのラテン系組織(OLA)、PRIDE(LGBTQ+アライ)、退役軍人リーダーシップネットワーク(VLN)、リリーの女性リーダーイニシアチブ(WILL)、enAble(障害者向け)などがあります。すべてのグループについての詳細をご覧ください。